quiénes somos

SOBRE NOSOTROS

Comercial navarra de protección, CONAPRO SLU, fue fundada en 1995 con el objetivo de suministrar equipos de protección individual (EPI), vestuario y calzado a pequeñas y medianas empresas.

Durante los siguientes años, Conapro evolucionó en el ámbito de la seguridad laboral siempre buscando dar un mejor servicio a sus clientes, aumentando su catálogo de productos y los servicios ofertados: asesoramiento técnico a nivel de prevención, instalación de equipos de protección, formación en Prevención de Riesgos Laborales y formación técnica a través de nuestra marca VENTUM ACADEMY.

Durante este proceso de transformación, Conapro estableció alianzas estratégicas con los fabricantes más importantes de equipos de protección, generando así un valor añadido para nuestros clientes.

En 2008, Conapro se une a Grupo Inerzia.

En nuestro ADN empresarial se fusionan talento, compromiso, conocimiento y soluciones en un mercado global en el que estamos implantados de forma sólida y operativa. Nuestros más de 25 años de experiencia en el sector nos permiten mirar hacia el futuro con confianza y determinación. Pertenecer a un grupo dedicado al mantenimiento, diseño, venta y certificación de utillajes y formación en diversos campos de la eólica nos hace partícipes de las necesidades reales del sector. Nos ayuda a seguir innovando.

En la actualidad, desde Conapro trabajamos codo con codo junto a las empresas más exigentes y comprometidas procurando la seguridad laboral de sus trabajadores.

Cada día intentamos superarnos y para ello nos sometemos a las auditorías más exigentes del mercado, cumpliendo con los estándares de normativa UNE-EN ISO 9001, UNE-EN ISO 14001, OSHAS 18001, y de diferentes módulos del standard de Global Wind Organization (GWO).

Grupo inerzia

Conapro forma parte de Grupo Inerzia, un consolidado grupo de empresas líderes en el mercado de las energías renovables.

En nuestro ADN empresarial se fusionan talento, conocimiento y soluciones en un mercado global en el que estamos implantados de forma sólida y operativa. Nuestros más de 20 años de experiencia en el sector nos permiten mirar hacia el futuro con confianza y determinación. Pertenecer a un grupo dedicado al mantenimiento, venta de EPI, diseño, venta y certificación de utillajes y formación en diversos campos de la eólica nos hace partícipes de las necesidades reales del sector. Nos ayuda a seguir innovando.

Diseño, venta y
certificación de utillajes

Servicios
de mantenimiento

Formación en PRL y venta de equipos de protección individual y colectiva

Formación
técnica/práctica

Suministramos equipos de protección y aportamos la mejor solución para nuestros clientes

TRABAJO EN EQUIPO

Junto a Conapro, forman parte de Grupo Inerzia:

Servicios Renovables de Navarra SL, realizamos trabajos de puesta en marcha, operación y mantenimiento en aerogeneradores. Nuestra experiencia en el sector hace que podamos ofrecer un servicio integral que da soluciones a las necesidades de compañías energéticas, fabricantes y promotoras en todas las fases de sus proyectos.

Nuevas empresas de Mélida SL, Desarrollamos equipamientos
y aplicaciones que optimizan los procesos de montaje, transporte y mantenimiento de aerogeneradores y parques eólicos. En nuestra área de ingeniería, trabajamos estrechamente con los departamentos de I+D+I y Montaje de los diversos fabricantes.

NUESTRAS INSTALACIONES

Desde los inicios de la actividad de Conapro, la formación en el ámbito de la Seguridad laboral ha sido entendida como un pilar básico.

En la década de los 90, se detecta la necesidad de complementar con una Formación profesional en Altura, a los equipos de Seguridad que suministramos. Tanto nuestros equipos como nuestra formación se adaptan a todos los sectores industriales, siendo actualmente pioneros en la formación de seguridad en el sector eólico.

Con el objetivo claro de seguir ofreciendo a nuestros clientes una formación en Altura del más alto nivel y con las principales acreditaciones del mercado.

SGS (Organismo Certificador Acreditado) ha Certificado esta actividad Formativa de CONAPRO bajo el estándar formativo de PRL para el Sector Eólico (Basic Safety Training Standard) establecido por la GWO (Global Wind Organization) y aceptado por el sector eólico como norma única que regula la necesidad de formación básica.

RSE, empresa socialmente responsable

El PLAN DE RESPONSABILIDAD SOCIAL de Grupo Inerzia recoge nuestra manera de dirigir y funcionar en Grupo Inerzia. Un modo de operar que pone como centro de Interés a las personas integrantes del equipo, el impacto sobre el medio ambiente y la sociedad. Respeto por los derechos humanos, cumplir con las leyes laborales y ambientales, y mejorar el bienestar de empleados, clientes y la comunidad en general. El plan incluye la adhesión al Pacto Mundial de Naciones Unidas y la alineación con los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la ONU.

Una parte fundamental es el CÓDIGO ÉTICO & CONDUCTA EMPRESARIAL, que establece los principios y valores éticos de la empresa. Los principales objetivos del Plan de RSE son:

  • PONER A LAS PERSONAS EN EL CENTRO DE NUESTROS INTERESES: potenciar la trasparencia y comunicación, mediante un trato sin discriminación por razón de sexo, raza, edad o discapacidad y promoviendo prácticas que favorezcan la flexibilización y conciliación de las condiciones de nuestros trabajadores. ATRAER TALENTO: las personas y su talento son un elemento clave de diferenciación y la primera fuente de innovación de las organizaciones. Conseguir un impacto positivo en la COMUNIDAD.
  • GOBERNANZA-TRABAJO BIEN HECHO: Desarrollar nuestra actividad de forma ética, responsable y excelente, potenciando la Trasparencia interna y externa de nuestras procedimientos de trabajo. promoviendo una mejora continua de nuestros productos y servicios, manteniendo procesos de investigación, desarrollo, digitalización y optimización de nuestros sistemas de gestión.
  • ACCIÓN POR EL CLIMA/PLANETA, MENOR IMPACTO SOBRE EL MEDIO AMBIENTE: la eficiencia energética o una gestión adecuadas de los residuos contribuirán a que una empresa sea más sostenible y respetuosa con el medio.
  • El programa de Responsabilidad Social Empresarial (RSE) mejora y promueve una buena imagen de la compañía tanto en la sociedad como en el personal de la organización, especialmente en casos donde los empleados son involucrados en las actividades del programa.
  • FIDELIZACIÓN DE CLIENTES: se trata de atraer nuevos clientes y conseguir un mayor vínculo y satisfacción de los actuales al hacerles partícipes del compromiso y respeto con el entorno.

Empresa certificada Tri Norma SGS

En CONAPRO hemos implementado y certificado un sistema de gestión documentado e integrado, alineado al cumplimiento de las Normas ISO 9001 Calidad, ISO 14001 Medio Ambiente e ISO 45001 Seguridad y Salud Ocupacional.

PROFESIONALES APASIONADOS

Nuestro equipo está compuesto por profesionales apasionados cuya experiencia, motivación y dedicación es nuestro gran diferencial

Contamos con expertos en el sector de la Prevención de Riesgos Laborales con una larga trayectoria profesional en áreas que abarcan desde el conocimiento técnico, a la aplicación práctica en el día a día, la inspección y ensayos reglamentarios y la formación en el uso y buenas prácticas de Prevención de Riesgos.

cONFÍAN EN NOSOTROS